Złoty medal MTP dla projektu PFRON

Nagrodę Kapituły odebrał Zastępca Prezesa Zarządy PFRON Tomasz Maruszewski i Zastępca Dyrektora CIOP - PIB Marek Zawieska

„Ramowe wytyczne w zakresie projektowania obiektów, pomieszczeń oraz przystosowania stanowisk pracy dla osób niepełnosprawnych" otrzymały Złoty Medal Międzynarodowych Targów Poznańskich, a także Grand Prix Międzynarodowych Targów Ochrony Pracy, Pożarnictwa i Ratownictwa SAWO 2016 w Poznaniu.

„Ramowe wytyczne…” to wspólne przedsięwzięcie PFRON i Centralnego Instytutu Ochrony Pracy – Państwowego Instytutu Badawczego. Opracowanie jest wynikiem dwuletniej pracy w ramach zainicjowanego przez PFRON projektu dofinansowanego ze środków Unii Europejskiej.

PFRON pełnił funkcję Lidera projektu. Za realizację części badawczej odpowiadał CIOP-PIB jako Partner merytoryczny. Obie strony wspólnie prowadziły działania informacyjne i upowszechniające – m.in. poprzez cykl seminariów, konferencji oraz działalność w Oddziałach Funduszu Punktów Informacyjno-Doradczych, a także kampanię informacyjno-promocyjną w mediach. Projekt zakończył się w lutym 2015 r.

Nagrodę, w trakcie uroczystości otwarcia Targów odebrali zastępca prezesa Zarządu PFRON Tomasz Maruszewski oraz zastępca dyrektora CIOP-PIB ds. techniki i wdrożeń prof. Marek Zawieska.

To już kolejne wyróżnienie dla „Ramowych wytycznych…”. W 2015 r. projekt uzyskał I miejsce w 43 Ogólnopolskim Konkursie Poprawy Warunków Pracy MPiPS

„Ramowe wytyczne…” to opracowany przez ekspertów Centralnego Instytutu Ochrony Pracy – Państwowego Instytutu Badawczego rodzaj podręcznika dla pracodawców, inspektorów pracy, doradców zawodowych, specjalistów bhp, lekarzy medycyny pracy oraz samych osób niepełnosprawnych. Wytyczne mają charakter praktycznego, łatwego w korzystaniu, ergonomicznie zaprojektowanego oraz bogato ilustrowanego poradnika. Warto zwrócić uwagę, że opracowano je po rzetelnych badaniach – ekspertyzach na konkretnych, realnie istniejących stanowiskach pracy.

Info: PFRON

Data publikacji: 28.04.2016 r.

Udostępnij

Zachęcamy do zapisania się do Newslettera

Przeczytaj również